TALLER LIDERAZGO INTEGRAL Y ADAPTABILIDAD AL CAMBIO

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¿QUÉ PROBLEMA RESUELVE?

Muchos líderes dominan lo técnico, pero enfrentan dificultades al motivar equipos diversos, adaptarse a entornos cambiantes o integrar diferentes estilos de liderazgo.
Esto genera desconexión, desgaste y baja efectividad en la gestión de personas.

Este taller responde a la necesidad de contar con un modelo claro, adaptable y coherente de liderazgo que permita responder de forma flexible sin perder dirección ni claridad.

¿QUE LOGRARÁS?

✔ Fortalecerás tu claridad comunicativa, empatía racional y flexibilidad frente al cambio

✔ Comprenderás cómo tu presencia influye en la energía y dinámica del equipo

✔ Aprenderás a tomar decisiones con mayor coherencia y visión compartida

✔ Saldrás con herramientas prácticas para liderar desde tu autenticidadDesarrollarás los principios de la manada:.

¿CÓMO LO HAREMOS?

Mediante experiencias vivenciales con caballos (que actúan como espejos del estado interno), ejercicios de autoobservación racional y dinámicas grupales. Trabajamos con un modelo propio que integra razón, energía y acción coherente, facilitando aprendizajes aplicables de inmediato.

MODALIDAD:

Presencial con la ayuda de caballos. No necesitas tener experiencia previa con caballos. Durante el taller, te acompañaremos y proporcionamos todas las herramientas necesarias y las recomendaciones de seguridad para que te enfoques en disfrutar plenamente de la experiencia.

(Opcional: versión adaptada en sala sin caballos)

Lugar: Club Ecuestre El Pulté

Horario: 8:30 am a 12:30 pm (4 horas). (Versión extendida o en dos sesiones disponible)

Incluye: Material de trabajo, ejercicios estructurados, bitácora de observación y guía de aplicación práctica

Testimonios

  • "Aprendí acerca de liderazgo para conducir a un grupo de trabajo a conseguir los objetivos propuestos. A vencer retos y miedo, afrontando los desafíos con seguridad y confianza".

  • "Lo que me llevo del taller es saber que como líder las personas confían en mí".

  • "Entendí que en un grupo todos tienen diferentes roles y que hay que aprender a escuchar y no dejar que nos ganen nuestras emociones".

  • "puedo transmitir liderazgo, y que algo dentro mi mí me decía no tengas miedo, tú puedes. Que transmitir calma y paciencia a las personas si se puede".

  • "Que puedo ser un centinela en la vida de los que me rodean y me gusta, así como un compañero".

  • "Me voy feliz y agradecido por la oportunidad que se nos dio de venir y vivir este tipo de experiencias".

  • "Analizar los tipos de liderazgo y en qué momentos poderlos utilizar".